Die meisten Konflikte im Job sind Kommunikationsunfälle: die falsch verstandene Mail, der knappe Chat, das vergiftete Meeting. Diese Kombination repariert die Alltagskommunikation ganzer Teams.
Keynote-Ideen: Kommunikation für Mitarbeitende & Teams
Vier Ansätze, exakt auf dieses Publikum zugeschnitten — als Ausgangspunkt für Ihr Briefing.
Der Ton in der Mail
Warum Geschriebenes härter klingt als gemeint — und wie man Missverständnisse vor dem Senden entschärft.
Meetings, die nicht wehtun
Reden, unterbrechen, schweigen: die ungeschriebenen Regeln guter Besprechungen sichtbar machen.
Kritik unter Kollegen
Ohne Vorgesetzten-Mandat Feedback geben: auf Augenhöhe ansprechen, was stört.
Generationen im Gespräch
Boomer trifft Gen Z: unterschiedliche Kommunikationscodes verstehen statt bewerten.
Speaker für Kommunikation — passend für Mitarbeitende & Teams
Oben mit von Profacos bestätigtem Modulnachweis (Modul 1: Emotionserkennung & Körpersprache).
Empfohlen mit bestätigtem Modul
Qualifikation aus der Profilerausbildung — von Profacos geprüft und bestätigt.
Die Profilerausbildung ist ein Angebot von Profacos. Die Platzierung sagt nichts über die Bühnenqualität aus — sie zeigt, wessen Modulstand von Profacos bestätigt wurde.
Weitere passende Speaker
Führen das Thema als Kernthema — Modulnachweis liegt (noch) nicht vor.
Keine weiteren Speaker.
Häufige Fragen
Was bleibt nach der Keynote im Team hängen?
Eine gemeinsame Sprache über Kommunikation selbst — plus konkrete Vereinbarungen, die Teams direkt treffen können.
Eignet sich das Thema für Betriebsversammlungen?
Ja — es betrifft jeden Arbeitsplatz und lässt sich mit Humor und Live-Beispielen für große Säle inszenieren.
Passt fast? Sagen Sie uns Anlass, Publikum und Zeitfenster — wir schneiden Thema und Speaker darauf zu. Das Anfrage-Formular finden Sie direkt unter dieser Seite.